De arbeidsmarkt verandert. Organisaties merken dat werving niet meer vanzelf gaat en dat vacatures alleen steeds minder onderscheidend zijn. Wat wél het verschil maakt, is duidelijkheid over wie je bent als werkgever. Over je cultuur, je drijfveren en het verhaal dat je vertelt. Vanuit die ontwikkeling is binnen Goed Werk Communicatie Goed Werk Werkt ontstaan.

Goed Werk Werkt is een initiatief dat zich richt op identiteitsgedreven employer branding en recruitmentmarketing. We helpen organisaties om hun werkgeversverhaal scherp te krijgen en zichtbaar te maken, zodat zij talent aantrekken dat echt bij hen past.

Waar Goed Werk Communicatie zich al jaren bezighoudt met het vertellen van verhalen voor organisaties, merken we dat de vraag naar employer branding en arbeidsmarktcommunicatie steeds specifieker wordt. Organisaties zoeken geen standaard wervingscampagnes, maar een verhaal dat klopt met wie ze zijn. Goed Werk Werkt geeft hier focus en verdieping aan.

Met Goed Werk Werkt beginnen we bij de binnenkant. We brengen identiteit, cultuur en betekenis in kaart en vertalen die naar een helder werkgeversverhaal. Dat verhaal vormt de basis voor employer branding, jobmarketing en communicatie via onder andere werkenbijpagina’s en (social) campagnes.

Niet harder werven, maar beter laten zien wie je bent. Want talent reageert niet op wat je vraagt, maar op wie je bent.

Goed Werk Werkt werkt nauw samen met Goed Werk Communicatie en maakt gebruik van dezelfde inhoudelijke aanpak, aandacht en kwaliteit die klanten van ons gewend zijn. Met dit initiatief bieden we organisaties een duidelijke route om werving structureel en duurzaam te versterken.

Wil je weten wat dit initiatief voor jouw organisatie kan betekenen, dan gaan we graag in gesprek.

Kijk op de website van Goed Werk Werkt